คำพิพากษาฎีกาที่ 13805/2555
บริษัทไลอ้อน ไทร์ส (ประเทศไทย) จำกัด ผู้ร้อง
นายวันชัย บุญมี ผู้คัดค้าน
เรื่อง คำร้องบรรยายฟ้องของผู้ร้องแสดงโดยแจ้งชัด ซึ่งสภาพแห่งข้อหา และคำขอบังคับ คำร้องจึงไม่เคลือบคลุม
1. ผู้ร้องยื่นคำร้องว่า ผู้คัดค้านซึ่งเป็นลูกจ้างของผู้ร้องและเป็นกรรมการลูกจ้างกระทำความผิดต่อกฎระเบียบข้อบังคับในการทำงานของผู้ร้อง ละทิ้งหน้าที่ไปพูดโทรศัพท์ส่วนตัวที่แผนกอื่นโดยไม่ได้รับอนุญาตจากผู้บังคับบัญชา แสดงกิริยาก้าวร้าว กล่าวท้าทาย พูดจาไม่สุภาพ และไม่เหมาะสมต่อ ผู้บังคับบัญชาต่อหน้าพนักงานอื่น จึงขอลงโทษผู้คัดค้านด้วยการพักงานโดยไม่จ่ายค่าจ้างเป็นเวลา 7 วัน
2. ผู้คัดค้านยื่นคำคัดค้านว่า คำร้องของผู้ร้องเคลือบคลุม เนื่องจากผู้ร้องไม่ได้ระบุชัดเจนว่าผู้คัดค้านได้แสดงกิริยาก้าวร้าว กล่าวท้าทาย พู ดจาไม่สุภาพและไม่เหมาะสมนั้นเป็นคำพูดอย่างไร ผู้คัดค้านไม่ได้ละทิ้งหน้าที่ อีกทั้งไม่ได้แสดงกิริยาก้าวร้าว กล่าวท้าทาย พูดจาไม่สุภาพ หรือไม่เหมาะสมต่อผู้บังคับบัญชาต่อหน้าพนักงานคนอื่นๆ แต่อย่างใด ขอให้ยกคำร้อง
3. ศาลแรงงานกลางพิจารณาแล้ว มีคำสั่งอนุญาตให้ผู้ร้อง ด้วยการพักงานโดยไม่จ่ายค่าจ้างเป็นเวลา 5 วัน
4. ผู้คัดค้านอุทธรณ์ต่อศาลฎีกา
ศาลฎีกาแผนกแรงงานตรวจสำนวนประชุมปรึกษาแล้ว มีปัญหาต้องวินิจฉัยตามอุทธรณ์ของผู้คัดค้านข้อ 2 ก. ว่า คำร้องของผู้ร้องเคลือบคลุมหรือไม่ คดีจึงมีประเด็นข้อพิพาทว่า คำร้องของผู้ร้องเคลือบคลุมหรือไม่ด้วย เห็นว่า ผู้ร้องกล่าวบรรยายคำร้องว่า ผู้คัดค้านซึ่งเป็นลูกจ้างของผู้ร้องและเป็นกรรมการลูกจ้าง กระทำความผิดตามข้อบังคับเกี่ยวกับทำงานโดยไปยืนพูดโทรศัพท์ส่วนตัวในแผนกอื่นในเวลาทำงานโดยไม่ได้รับอนุญาตจากผู้บังคับบัญชา แสดงกิริยาก้าวร้าว กล่าวท้าทาย พูดไม่สุภาพและไม่เหมาะสมต่อผู้บังคับบัญชา จึงขอให้ศาลอนุญาตให้ผู้ร้องลงโทษผู้คัดค้านด้วยการพักงานโดยไม่จ่ายค่าจ้างเป็นเวลา 7 วัน คำร้องของผู้ร้องจึงแสดงโดยแจ้งชัดซึ่งสภาพข้อหาและคำขอบังคับ คำร้องของผู้ร้องจึงไม่เคลือบคลุม อุทธรณ์ของผู้คัดค้านฟังไม่ขึ้น
พิพากษายืน
รวบรวมโดยนายไพบูลย์ ธรรมสถิตย์มั่น
www.paiboonniti.com
C.63